Процес підбору персоналу на склад складаєтсья з наступних етапів:

Якщо Вас зацікавила одна з наших робітничих посад, Вам потрібно відправити резюме або зателефонувати фахівцеві з підбору персоналу. Після телефонного інтерв’ю наступним етапом буде проходження серії співбесід з фахівцями на складі. У разі позитивних результатів при конкурсному відборі на вакантну посаду, Ви отримаєте пропозицію про працевлаштування.

Відбір персоналу на склад на управлінські посади відбувається згідно таких етапів:

  • аналіз резюме на відповідність досвіду та знать згідно профілю вакансії;
  • телефонне інтерв'ю;
  • проходження серії співбесід з HR-менеджером, керівником відділу, керівником департаменту;
  • тестування;
  • отримання пропозиції про роботу 


Соціальні мережі
Copyright © 2017 Watsons Ukraine| Наші вакансії| Мапа сайту| Реєстрація| Увійти|
OTYS Recruiting Technology